东北师范大学23春“行政管理”《领导科学》考试历年高频难、易错点试题甄选答案附答案

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。东北师范大学23春“行政管理”《领导科学》考试历年高频难、易错点试题甄选答案附答案（图片大小可自由调整）第I卷一.综合考核(共15题)1.要充分发挥领导者的积极性和才能，防止消极腐败现象，固然需要领导者个人的高素质，但根本性的约束力来自领导体制。()A.正确B.错误2.上级激励下级实现创新意图的能力是指()。A.洞察力B.预见力C.决断力D.推动力3.马克斯·韦伯提出权威的类型主要有()。A.传统型B.魅力型C.强制型D.法理型4.领导班子状况如何，是衡量领导内部环境优劣的重要标尺。()A.错误B.正确5.权力的强制性是维持一个组织的统一所必需的，但同时也能造成被领导者与领导者之间的对立情绪，甚至对抗的关系，所以权力强制性的使用必须讲究方式方法。()A.正确B.错误6.领导权力定义为：领导者为实现组织目标，在实施领导的过程中对下属施行的强制性影响力和制约力。任何一个领导者都需要有职有权，这是保证领导有效性的必要条件。()A.错误B.正确7.正确地提出任务是引导的中心环节。()A.错误B.正确8.领导者是一种社会角色，特指领导活动的行为主体，即能实现领导过程的人。而管理者是指在组织中从事管理活动、担负管理职能的人，即负担对他人的工作进行计划、组织、领导和控制等工作，以期实现组织目标的人。()A.错误B.正确9.决策中心是领导体制的()。A.灵魂B.参谋部C.落实部门D.平衡器10.领导者要有远大的理想和战略思想，任何工作都要有长期的打算和规划，不能胸无大志，鼠目寸光，只管眼前;领导者要克服工作中的盲目性，提高科学预见性。()A.错误B.正确11.组织内的最终决策权由两人或两人以上来掌握和负责的体制是()。A.完整制B.分离制C.集权制D.合议制12.对国家法律制度的认识和态度，以及按照民主原则实现国家事务管理法律化和制度化的意识是指()。A.法制观念B.服务观念C.科学观念D.系统观念13.依靠职权所奠定起来的权威是什么()。A.职位权威B.职权权威C.人格权威D.魅力权威14.集权制与分权制因为其各自的特点适用于不同环境和不同组织结构模式之中。()A.错误B.正确15.权变理论主要是重视下属，认为正确的领导风格必须根据下属的成熟程度水平来确定，因为领导的权力是从某种意义上说来自下属。()A.错误B.正确第II卷一.综合考核(共15题)1.现代领导者应当从以下哪几方面转变思维方式?()A.改变单一的、僵化的思维模式，确立全方位的思维方式B.改变封闭狭小的思维模式，确立开放型的思维方式C.改变因循守旧的思维模式，确立创造性思维方式D.改变单一思维方式，确立系统思维方式2.决策的形态包括()。A.表现为权威过程形态的决策B.表现为权威结果形态的决策C.表现为权威实质的决策D.作为领导目标的决策3.在组织中，领导者个体和群体作用的发挥，往往受制于领导体制。()A.错误B.正确4.列宁在苏维埃政权建立之初指出，领导者的素质应该包括()。A.具有政治上的成熟性和积极性B.最密切地联系劳动群众，知道并理解群众利益，赢得他们的绝对信任C.能把人民团结在自己周围，在技术上和生产组织上是内行;受过科学的教育D.具有行政工作的能力以及具有坚强和果断的性格5.“为了促进社会风气的进步，首先必须搞好党风，特别是要求党的各级领导同志以身作则。党是整个社会的表率，党的各级领导同志又是全党的表率。”是哪位领导人指出的?()A.邓小平B.毛泽东6.领导特质理论分为哪两个阶段?()A.传统领导特质理论B.外在领导特质理论C.内在领导特质理论D.现代领导特质理论7.领导组织职能包括()。A.人员的组织B.财力和物力的组织C.时间的组织D.信息的组织8.被领导者对于领导者的决策没有参与的作用。()A.错误B.正确9.在领导过程中，协调就是领导主体牢牢把握领导系统、领导过程和整个被领导系统的过程，是实现有效领导的关键环节之一。()A.错误B.正确10.领导权力和责任是否一致、权力和责任的划分是否明确、权力和责任的划分是否科学，都是领导体制研究的重要内容。()A.错误B.正确11.剥削阶级领导者是为少数剥削阶级利益服务的，因而他们在作风上必然把广大人民群众作为压迫统治的对象，以权谋私、专横跋扈、腐化堕落。()A.错误B.正确12.领导者的奖励权是指领导者为了更好地调动下属的积极性，有权力给下属进行物质或精神方面的奖励。()A.正确B.错误13.领导集体结构优化的内容包括()。A.年龄结构B.知识结构C.能力结构D.性格、气质结构14.领导者(名词解释)15.领导者必须学会认真地、全面地、发展地观察和考虑问题，善于集中群众的智慧和力量，养成计划周密的工作作风。()A.错误B.正确第I卷参考答案一.综合考核1.参考答案：A2.参考答案：D3.参考答案：ABD4.参考答案：B5.参考答案：A6.参考答案：B7.参考答案：B8.参考答案：B9.参考答案：A10.参考答案：B11.参考答案：D12.参考答案：A13.参考答案：A14.参考答案：B15.参考答案：A第II卷参考答案一.综合考核1.参考答案：ABC2.参考答案：AB3.参考答案：B4.参考答案：ABCD5.参考答案：A6.参考答案：AD7.参考答案：ABCD8.参考答案：A9.参考答案：A10.参考答案：B11.参考答案：B12.参考答案：A13.参考答案：ABCD14.参考答案：是一个组织的引导者和指挥者，是在正式的社会组织中经合法途径被任用而担任--定领导职务、履行特定领导职能、掌握一定权力同时承担一定责任的人，是建立、改进并且不断服务于一个组织的使命和责任，最终追求结果的人。15.参考答案：B