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精品资料网()流程图 (二)入职手续 (二)入职手续2.由人事部根据应聘人所填信2.由人事部根据应聘人所填信3.如应聘人符合用人部门的相关要求则由人事部负责人在如不符合酒店相关要求则不初步面试完后由应聘人带上 2.由人事部为新员工开具《员工物品领用/补领/赔偿/归还清工号牌、员工证、床位、床上用品、考勤卡、就餐卡、上班工衣等，床位分配依据实际情新员工对领用单上的物品进行核实并签字确认。 (三)部门办理部分 (五)满月跟进 (六)转正评 (五)满月跟进 (六)转正评 况精品资料网()专业提供企管培训资料精品资料网()精品资料网()专业提供企管培训资料

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