在交流座谈中，武汉市人社局相关负责人总体介绍了营商环境评价指标填报工作开展情况，考察专班成员重点就如何提升“劳动力市场监管”指标工作举措进行认真了解和询问，双方在为企业提供裁员服务、新形态劳动者群体劳动权益保障、人力资源机构服务高校毕业生就业、打造金牌劳动人事争议调解组织等方面及营商环境改革创新事项进行了深入交流，并提供了下一步工作思路。座谈结束后，学习考察组成员纷纷表示，要把武汉市人社局的好经验、好做法吃透搞懂，创新工作思路，缩差距、补短板，进一步优化鄂州市劳动力市场监管服务水平。

今年以来，鄂州市人社局争创全省创业担保贷款高效办、创新零工驿站建设模式、标准化安薪项目三大改革先行区，开展营商环境评价指标创新提升行动，一项一项抓落实、促提升。同时，紧扣营商环境评价指标及省、市重点任务，联动市区两级尽快创新制定政策文件、建立工作机制、做优硬性指标、做强典型案例、总结经验成效，举全系统之力迎接2023年全省评价工作，全力推进各项指标冲刺全省第一方阵。（肖伟  夏亭）