德州职院搭建线上平台促“互联网+实习就业”创新融合发展

疫情防控背景下，为了更好地帮助企业和同学们交流，日前，德州职业技术学院经济管理系创新顶岗实习就业管理模式，搭建了基于微信小程序的就业平台，推进了工作流程的标准化、信息化、数据化、智能化。

在平台上，该系向企业展示专业特色、最新动向、政策要求等内容。合作企业在平台入驻，发布职位信息，介绍企业，发布招生简章和职位需求。学生到平台填写简历，查阅企业信息，选择心仪的职位投递简历。企业可以在线查看简历投递情况，发起邀约，发布面试结果，最终学生确认是否入职。

截止到目前，平台已成功吸纳48家企业入驻，提供140个职位供同学们甄选，成功投出简历406份，访问量突破1.5万次。平台完成线上面试380余人，发起入职确认300余人，涉及教育、餐饮、金融、以及新媒体等多个行业的不同企业。平台为不同专业学生提供多样化就业选择，为企业提供咨询介绍20余篇，直播30余次，企业视频录播20余份，为企业和毕业生深入交流、双向选择提供了很大便利。